作为该部对平等和多样性承诺的一部分，在2017年11月获得AFNOR平等和多样性标签后，文化部长Françoise Nyssen于6月25日(星期一)签署了 该协会的《另一个圈子的男女同性恋，双性恋和变性者承诺宪章》旨在打击与性取向和性别认同有关的歧视。
该章程于2012年在《核材料》和埃森哲的倡议下创建，责成该部确保其做法不歧视男女同性恋，双性恋或变性者， 在阐明生活时间，偶联，父母身份和健康的背景下给予的福利和权利是经过充分调整的，并为所有合作者所熟知。
文化部是继团结与互助会和男女平等国务秘书处之后的第三个部，负责签署业已由88家公司和组织制定的章程。
在这一签字后，它特别承诺：
- 确保为男女同性恋，双性恋或变性者提供包容性的工作环境；
- 确保所有雇员享有平等的权利和待遇，不论其性取向和性别认同如何；
- 支持遭受歧视性言论或行为之害的雇员；
- 衡量进展并分享最佳实践，以改变整体专业环境。
文化部决定将打击一切形式的歧视，促进多样性和平等作为其人力资源政策的一个优先事项：这种积极主动的做法也使其致力于执行所有文化政策。
