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  4. Promotion de la diversité dans le secteur culturel : le livre blanc du Collège de la diversité

Promotion de la diversité dans le secteur culturel : le livre blanc du Collège de la diversité

Après une année d'échanges et de travaux, le livret restituant la réflexion du Collège de la diversité vient de paraître. Il présente la mission du Collège de la diversité, le travail effectué pendant une année par ses membres et les recommandations issues de leur réflexion. Il valorise les actions menées par le ministère de la Culture et de la Communication en faveur de la diversité dans le monde culturel.

Parution le 1 mai 2017

  • Publication
  • Égalité entre femmes et hommes
  • Rapports
  • Ministère de la Culture

Depuis son installation en décembre 2015, le Collège de la diversité s'est intéressé à la question de la diversité des personnes, de la diversité des territoires et de la diversité des pratiques.  Ces trois axes ont permis d'aborder la mesure de la diversité, la manière dont les artistes s'emparent de cette thématique, et d'interroger l'inclusion et la citoyenneté à travers les droits culturels. A la demande de la ministre, il a été organisé l'audition de différents écoles nationales supérieures d'art, ce qui a permis de mieux connaître les bonnes pratiques favorisant l'accès de tous à l'enseignement supérieur et de préconiser des pistes d'amélioration dans ce domaine. Faisant écho à la candidature du ministère aux deux labellisations AFNOR Diversité et Égalité, ce livre-blanc présente des recommandations pour une lutte efficiente contre les discriminations au sein de l'institution, et du secteur culturel dans son ensemble.

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Collège de la Diversité

À télécharger

  • Promotion de la diversité dans le secteur culturel : le livre-blanc du Collège de la diversité (.pdf)

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